为推动实体商贸向互联网方式转型发展，激发更广泛创新创业，珲春市人社局启动实施万人电商创业培训，针对不同群体采取多项举措分批、定向培训万人以上。近日，万人培训——金马创业基地首期人次电商网络培训班开班，拉开万人电商创业培训“大幕”。一是合理划分培训群体，做到因材施教。结合电商创业发展形势需要，整合全市有意愿劳动者、农村劳务经纪人、青年创业者、机关干部管理人员等十类创业培训群体开展培训，针对特定人群电商创业需要，打造各群体内电商发展创业的领军人物，塑造一批新时代“网红”。二是科学设置培训内容，确保学有所成。对新入门的创业者进行基础性的网络运营、网点开发等基础培训；对有一定基础能力的创业者，实施电商创业培训提升专项行动，加强网络营销、直播等实操性课程培训。对于从事农业农村领域电商创业人员，推广培训下乡入村、远程培训、网络培训等方式，推动优质资源城乡共享，提高电商创业培训内容的针对性和实用性。三是灵活设定培训方式，力求事半功倍。对域内从事电商行业和有意愿的高校毕业生、普通劳动力、返乡创业者等人员普遍开展轮训培训，组织开展形式多样的电商技能培训、电商创业培训。依托创业创新平台和各类培训机构开展创业能力提升培训，创新“课堂培训+创业实训”“创业培训+专业技能”等模式，充分发挥省级创业创新基地、大学生创业园、民办技能培训学校、职业高中等创业平台力量作用，积极开展农特产品、跨境商品有关包装、设计、宣传、网销等实用型技能培训。四是加强培训保障措施，强化工作督导。建立了万人电商创业培训计划协调推进工作机制，成立了由常务副市长任组长，各相关部门负责人为成员的协同推进领导小组，共同做好电商万人培训推动全方位发展。建立了工作跟踪督导制度，及时总结报送工作成效和经验做法，开展有针对性督导，定期汇报、通报工作进展情况。（林森楠、张微微、孙佳俊）来源：珲春市人社局
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